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最近一直感觉自己在退步或停止不前，一方面是最近确实工作很忙，事情比较多，而一忙起来就由一种主动工作变成了一种被动工作，从有计划的工作变成了无计划或即短计划工作，这就造成真正留个思考和总结的时间越来越少；另外一个方面就是工作内容最近也发生了比较大的变化，原有积累的一些好的实践反而在新环境下很难完全落地，也感觉到是一种退步。

其实我们并不关心现状本身，而是关注是否真正能够持续改进，只有能够持续改进就是一种进步，否则就是退步。而持续改进要的正是团队的思考，学习和不断的回顾。敏捷里面有一个最高指导原则讲的很好，即无论发现了什么，考虑到当时情况、个人技术水平和能力、可用资源，我们理解并坚信：每个人都已全力以赴。基于这个最高指导原则，我们才可能更好的进行反思和回顾，对事不对人。

知识为什么需要沉淀和积累，需要转换为方法论和智慧，一方面是指导后续的行动，一方面则是唯有智慧是最不占用头脑资源的。每个人的记忆能力都有限，而分析和解决问题能力，思维能力并不是靠的记忆力。这个问题我们必须要想清楚，因此很多时候我们从事新的领域和工作的时候自然会丢弃掉原有熟悉的业务领域，自我感觉是退步的，但是我们仍然需要关心有一个阶段性的产出和成果，即懂得了做这件事情的方法和思考的方式，只要这个不丢则很容易再次重新介入。

进步一方面是自我心智的不断成熟，能够更好的进行自我调节，懂得自律和慎独的道理。另外一方面则是自我价值的不断实现，自我技能能够持续不断的转换为价值创造。而这个价值创造最重要的就是要不断进步，不断持续改进，要懂得专注的道理积累知识的深度。所以忙并不一定就能够进步，很多时候无序的忙反而是一种退步，因为会影响到自我心智的调整。而从无序的忙乱到有计划的忙往往则是一种进步，可以不断的重塑信心，验证自我技能和经验的成长。

逆水行舟，不进则退。进步和退步很多时候又是相对的，不仅仅停滞不前是一种退步，有时候进步的慢的也是一种退步。因为别人进步的很快，在激烈竞争的环境下你的竞争优势没有了，所以虽然你在进步当相对来说也是退步。没有目标和方向牵引的努力，虽然自己不断的在学习和积累，但是可能却是一种无用的进步，明知道方向错了还一意孤行可能更是退步。有时候重头再来需要一些勇气和决心，但是只要我们有方法论的积累，就能够保持很快的加速度，反而让我们能够更快的进步。